本セミナーは終了しました。
ご参加いただいたみなさま、ありがとうございました。
開業医・開業予定医の皆様を対象に、
『－スタッフが辞めないクリニックの作り方－ スタッフの定着率・生産性がアップする人事評価制度
セミナー』を開催します。
本セミナーでは、
多数の医療機関やクリニックの労務課題解決に取り組み、150施設を越える人事制度の導入支援を行ってきた
株式会社 経営人事教育システム 代表取締役 下山 学 先生をお迎えし、クリニックスタッフの定着率・生産性がアップする人事評価の制度設計と運用についてお話しいただきます。
＼ こんな課題、お悩みはありませんか？ ／
「スタッフを採用しても短期間ですぐに退職してしまう」
「職場環境の改善といっても、何から改善してよいかわからない」
「スタッフのやる気、帰属意識を高めるための具体的な施策を学びたい」等
クリニックの規模に関わらず、院内の人事制度を整えることは、
医療スタッフに働きやすい労働環境を提供し、クリニック経営の安定へと繋がります。
院内の人事課題やトラブルは、誰に相談してよいかわからないといったお声も聞かれます。
医療業界に詳しい専門家が重要ポイントをお伝えしますので、ぜひともこの機会にご聴講ください。
----------------【 講演概要 】----------------------------------------------------
「導入事例から成功の秘訣を学ぶ
―スタッフの定着率・生産性アップを実現する人事評価制度とは― 」
株式会社 経営人事教育システム 代表取締役 下山 学 氏
・日 時：2021年3 月17日[水] 19:00～20:00 終了予定
・会 場：オンライン開催 ※申込時に専用URLを送付
・費 用：参加費 無料
・申込締切：2021年3月17日[水] 18:00
本セミナーは終了しました。
ご参加いただいたみなさま、ありがとうございました。
----------------【セミナープログラム】-------------------------------------------
・クリニックを取り巻く環境の変化、人手不足の時代背景について
・「信頼してこそ人は尽くしてくれるもの」クリニック特有の人材における課題
・「人手不足・業務効率化対策」をピープルマネジメントで解決するために
・－「理念・ビジョン」がスタッフを変える― 目標管理・人事評価制度の運用方法
※講演の最後に、『クリニック開業ナビ』サイトの紹介させていただきます。
----------------【 講師プロフィール 】----------------------------------------------
・株式会社 経営人事教育システム 代表取締役 下山 学 氏
兵庫県生まれ。人事コンサル系の企業にて中小病院をメインにコンサルティング業務に従事。
2005年から、株式会社 経営人事教育システムにて、医療施設の人事評価に関するサポートを実施。長年の
ノウハウと経験をもとに、院長やスタッフの潤滑油になるべく、人間関係、環境、制度改善に努めている。
人事制度導入実績150社以上。
----------------【 受講者特典 】---------------------------------------------------------
本セミナーを受講のうえ、アンケートにご回答いただきました皆様には、
下記の特典をご提供します。
・神戸医師協同組合会報に掲載しているコラム
『ブレない理念型人事を構築せよ！ 人事機能のリスタート（再起動）とその事例と戦略』
を小冊子にしてプレゼントします。
※本特典は、セミナー終了後に詳細をご案内のうえプレゼントさせていただきます。
----------------【ご留意点】--------------------------------------------------------
※お申込み時にお預かりした個人情報等は、主催者よりサービスのご案内に活用させていただきます。
予めご了承ください。
※人数超過により申込みを早めに締切る場合がございます。また、講演内容を一部変更する場合がございます。
※本セミナーはzoomのウェビナーを使用して実施します。
聴講専用アドレスは複数名の共用が出来ないため、聴講者様それぞれでお申し込みください。
---------------【問い合わせ】------------------------------------------------------
・CLIUSサポート窓口
050-5526-1108 ※電話番号を変更しました
[ 平日10:00～18：00］ (土日祝日を除く) ]
info@clius.jp
